W związku z prowadzonymi pracami mającymi na celu włączenie do Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji (ZSK) kwalifikacji rynkowej pn. „Przygotowanie napojów mieszanych na bazie alkoholu i bezalkoholowych oraz przekąsek”, MSiT uprzejmie informuje o powołaniu do Zespołu ekspertów, o którym mowa w art. 21 ust.2 ustawy z dnia 22 grudnia 2015 r. o Zintegrowanym Systemie Kwalifikacji:

1. Łukasz Kania – członek Zespołu,
2. Longina Borkowicz – członek Zespołu,
3. Karol Biedrzycki – członek Zespołu.

ZARZĄDZENIE NR 25 MINISTRA SPORTU I TURYSTYKI

Link do kwalifikacji w Rejestrze

 

Instytucje certyfikujace
PZZJ

 

 

Zgodnie z art. 17 ust. 1 oraz art. 43 ust. 1 ustawy z dnia 22 grudnia 2015 r. o Zintegrowanym Systemie Kwalifikacji (Dz. U. z 2016 r., poz. 64) Minister Edukacji i Nauki informuje, że opłaty z tytułu wniosku o włączenie kwalifikacji do ZSK (art. 14 ust. 1 ustawy), wniosku o nadanie uprawnień do certyfikowania kwalifikacji (art. 41 ust. 2 ustawy), oraz wniosku o wpis na listę podmiotów zewnętrznego zapewniania jakości (art. 55 ust. 1 ustawy) należy wnosić na rachunek Ministerstwa Edukacji i Nauki. 

Narodowy Bank Polski Oddział Okręgowy w Warszawie
nr  22 1010 1010 0031 0222 3100 0000.

Opłaty za wnioski:

1. za wniosek o włączenie kwalifikacji do ZSK w wysokości 2 218 zł - w tytule przelewu należy wpisać:
   
   ZSK art. 14.1 - ....................................................................
                                             (nazwa kwalifikacji)
   
                                        
2. za wniosek o nadanie uprawnień do certyfikowania kwalifikacji włączonych do ZSK w wysokości 11 090 zł (lub 5 545 zł - w przypadku wniosków złożonych razem z wnioskiem o włączenie kwalifikacji do ZSK - zgodnie z art. 26 ust. 2 ustawy) - w tytule przelewu należy wpisać:
   
   ZSK art. 41.2 - ....................................................................
                                              (nazwa kwalifikacji)
   
   UWAGA: opłatę (w wysokości 5 545 zł) za wniosek o nadanie uprawnienia do certyfikowania danej kwalifikacji rynkowej składany wraz z wnioskiem o włączenie kwalifikacji rynkowej do ZSK zgodnie z art. 26 ust. 2 ustawy wnosi się dopiero po ogłoszeniu obwieszczenia o włączeniu kwalifikacji rynkowej do ZSK w dzienniku Urzędowym Rzeczypospolitej Polskiej „Monitor Polski”.
   
   
   
3. za wniosek o wpis na listę podmiotów zewnętrznego zapewniania jakości - w wysokości 2 218 zł (art. 55 ust. 1 ustawy o ZSK); wniosek podlega opłacie w wysokości 2 218 zł niezależnie od liczby grup kwalifikacji wskazanych we wniosku, do których wnioskodawca wnioskuje o pełnienie funkcji zewnętrznego zapewniania jakości; opłatę tę należy wnosić na rachunek Ministerstwa Edukacji i Nauki:

   Narodowy Bank Polski Oddział Okręgowy w Warszawie
   nr  22 1010 1010 0031 0222 3100 0000.
   W tytule przelewu należy wpisać:
   ZSK art. 53.1 - ..................................................................
                                       (nazwa wnioskodawcy)

 

Opłaty kwartalne:

Wpłaty instytucji certyfikujących z tytułu kwartalnych opłat od przychodów z opłat za walidację i certyfikowanie, o których mowa w  art. 46 ustawy z dnia 22 grudnia 2015 r. o Zintegrowanym Systemie Kwalifikacji (Dz. U. z 2017 r., poz. 986, z późn. zm.) należy dokonywać na rachunek:

 

Narodowy Bank Polski Oddział Okręgowy w Warszawie

22 1010 1010 0031 0222 3100 0000

W tytule przelewu należy wpisać:

ZSK art. 46 – nazwa instytucji certyfikującej, nazwa kwalifikacji, kwartał/rok kalendarzowy

Jestem uczącym się

Co zyskam dzięki Zintegrowanemu Systemowi Kwalifikacji?

Zintegrowany System Kwalifikacji:

• pozwoli mi ocenić i porównać, ile są warte poszczególne dyplomy czy certyfikaty,
• pozwoli mi trafniej wybrać szkołę, uczelnię,
• pozwoli mi lepiej planować karierę zawodową, ułatwi mi zaplanowanie zmiany zawodu, w tym zmiany branży,
• ułatwi mi wyszukanie niezbędnych szkoleń i pozwoli ocenić ich jakość, zmniejszy ich koszty,
• pozwoli mi uniknąć zbędnego powtarzania tych samych zajęć na różnych kursach,
• uprości moją drogę do uznawania kompetencji zdobytych poza szkołą i uczelnią,
• pomoże mi przedstawić moje kwalifikacje w sposób bardziej zrozumiały dla pracodawców na polskim i europejskim rynku pracy.

Jak mogę skorzystać z ZSK?
Zajrzyj do Zintegrowanego Rejestru Kwalifikacji, w którym znajdziesz szczegółowe informacje na temat wszystkich kwalifikacji włączonych do zintegrowanego systemu. W ten sposób łatwo możesz znaleźć wszystkie potrzebne Ci informacje, na podstawie których będziesz podejmował ważne decyzje.

Uwaga, Zintegrowany Rejestr Kwalifikacji wystartował z dniem 15 lipca 2016 r. Dopiero od tego dnia możliwe było włączanie do zintegrowanego systemu kwalifikacji funkcjonujących na rynku. Włączenie kwalifikacji do ZSK oznacza, że ma ona zapewnioną jakość, opisane procedury dotyczące kształcenia i uzyskiwania tej kwalifikacji, a także przypisany poziom Polskiej Ramy Kwalifikacji. Kiedy rejestr zapełni się kwalifikacjami, będzie można sprawdzić, co zawiera konkretna oferta i łatwiej będzie wybrać to, co uczyni nas  bardzie atrakcyjnym w oczach potencjalnego pracodawcy.  

Gdzie na portalu są informacje dla mnie?

• Zintegrowany Rejestr Kwalifikacji

Jestem pracownikiem

Co zyskam dzięki Zintegrowanemu Systemowi Kwalifikacji?

Zintegrowany System Kwalifikacji:

• pozwoli mi ocenić i porównać, ile są warte poszczególne certyfikaty,
• pozwoli mi lepiej planować karierę zawodową, ułatwi mi zaplanowanie zmiany zawodu, w tym zmiany branży,
• ułatwi mi wyszukanie niezbędnych szkoleń i pozwoli ocenić ich jakość, zmniejszy ich koszty,
• pozwoli mi uniknąć zbędnego powtarzania tych samych zajęć na różnych kursach,
• uprości moją drogę do uznawania kompetencji zdobytych poza szkołą i uczelnią,
• pomoże mi przedstawić moje kwalifikacje w sposób bardziej zrozumiały dla pracodawców na polskim i europejskim rynku, zmieni i wzbogaci się nasze portfolio, które będziemy pokazywać pracodawcy.

Jak mogę skorzystać z ZSK?
Zajrzyj do Zintegrowanego Rejestru Kwalifikacji, w którym znajdziesz szczegółowe informacje na temat wszystkich kwalifikacji włączonych do zintegrowanego systemu. W ten sposób łatwo możesz znaleźć wszystkie potrzebne Ci informacje, na podstawie których będziesz podejmował ważne decyzje.

Uwaga, Zintegrowany Rejestr Kwalifikacji wystartował z dniem 15 lipca 2016 r. Dopiero od tego dnia możliwe było włączanie do zintegrowanego systemu kwalifikacji funkcjonujących na rynku. Włączenie kwalifikacji do ZSK oznacza, że ma ona zapewnioną jakość, opisane procedury dotyczące kształcenia i uzyskiwania tej kwalifikacji, a także przypisany poziom Polskiej Ramy Kwalifikacji. Kiedy rejestr zapełni się kwalifikacjami, będzie można sprawdzić, co zawiera konkretna oferta i łatwiej będzie wybrać to, co uczyni nas  bardzie atrakcyjnym w oczach potencjalnego pracodawcy

Gdzie na portalu są informacje dla mnie?

• Zintegrowany Rejestr Kwalifikacji

Jestem pracodawcą

Co zyskam dzięki Zintegrowanemu Systemowi Kwalifikacji?

• ułatwi mi ocenę kompetencji kandydatów zgłaszających się do pracy, ograniczy ryzyko kosztownych błędów przy rekrutacji,
• pomoże mi doskonalić w firmie system awansowania i wynagradzania,
• pomoże mi lepiej wybierać szkolenia dla pracowników,
• lepsze możliwości wykazania się wykwalifikowaną kadrą w trakcie postępowań przetargowych w kraju i za granicą.

Jak mogę skorzystać z ZSK?
Zajrzyj do Zintegrowanego Rejestru Kwalifikacji, w którym znajdziesz szczegółowe informacje na temat wszystkich kwalifikacji włączonych do zintegrowanego systemu. W ten sposób łatwo możesz znaleźć wszystkie potrzebne Ci informacje, na podstawie których będziesz podejmował ważne decyzje.

Uwaga, Zintegrowany Rejestr Kwalifikacji wystartował z dniem 15 lipca 2016 r. Dopiero od tego dnia możliwe było włączanie do zintegrowanego systemu kwalifikacji funkcjonujących na rynku. Włączenie kwalifikacji do ZSK oznacza, że ma ona zapewnioną jakość, opisane procedury dotyczące kształcenia i uzyskiwania tej kwalifikacji, a także przypisany poziom Polskiej Ramy Kwalifikacji. Kiedy rejestr zapełni się kwalifikacjami, będzie można sprawdzić, co zawiera konkretna oferta i łatwiej będzie wybrać to, co uczyni nas  bardzie atrakcyjnym w oczach potencjalnego pracodawcy

Gdzie na portalu są informacje dla mnie?

• Zintegrowany Rejestr Kwalifikacji

Jestem instytucją/firmą szkoleniową

Co zyskam dzięki Zintegrowanemu Systemowi Kwalifikacji?

• możliwość przygotowywania szkoleń (w oparciu o opisy efektów uczenia się), które prowadzą do uzyskania kwalifikacji włączonych do Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji,
• możliwość włączenia opracowanej przeze mnie kwalifikacji do ZSK,
• możliwość promowania swojej oferty w kraju i w UE.

Jak mogę skorzystać z ZSK?
Zajrzyj do Zintegrowanego Rejestru Kwalifikacji, w którym znajdziesz szczegółowe informacje na temat wszystkich kwalifikacji włączonych do zintegrowanego systemu. W ten sposób łatwo możesz znaleźć wszystkie potrzebne Ci informacje, na podstawie których możesz przygotowywać swoją ofertę.  

Zajrzyj do artykułów na portalu i zapoznaj się ze sposobem opisywania kwalifikacji oraz procedurą włączania jej do ZSK.

Gdzie na portalu są informacje dla mnie?

• Zintegrowany Rejestr Kwalifikacji
• Jak włączyć kwalifikację rynkową do ZSK?
• Jak opisać kwalifikację?

Program zdynamizowania rozwoju gospodarczego i społecznego państw UE podjęty w roku 2000 w ramach Strategii Lizbońskiej i kontynuowany zgodnie z założeniami strategii Europa 2020 obejmuje m.in. promowanie zmian systemów kształcenia i szkolenia w kierunku systemów ułatwiających i wspierających uczenie się przez całe życie (ang. lifewide lifelong learning – LLL).

W toku rozwijania w UE idei uczenia się przez całe życie uzgodniono ogólne zasady polityki LLL, które mają zastosowanie na różnych poziomach administracji w państwach członkowskich (centralnym, regionalnym i lokalnym) oraz dla różnych organizatorów edukacji (kształcenia i szkolenia) – w ramach systemów edukacji oraz poza tymi systemami (organizatorów edukacji pozaformalnej).

Do zasad tych można zaliczyć:

• docenianie uczenia się w różnych formach i miejscach (lifewide learning);
• docenianie uczenia się na każdym etapie życia (lifelong learning);
• powszechność – odnoszenie polityki na rzecz uczenia się przez całe życie (LLL) do wszystkich grup wiekowych;
• ocena i potwierdzanie efektów uczenia się niezależnie od tego gdzie, jak i kiedy ono zachodziło;
• rozwijanie partnerstwa na rzecz uczenia się przez całe życie;
• postawienie osoby w centrum zainteresowania polityki;
• efektywne inwestowanie w uczenie się.

Polska włączyła się w realizację założeń europejskiej polityki na rzecz uczenia się przez całe życie. W kraju realizowanych było cały szereg programów reformujących poszczególne obszary polskiej edukacji. Po ukazaniu się w 2008 r. Zalecenia Parlamentu Europejskiego i Rady w sprawie Europejskiej Ramy Kwalifikacji na rzecz uczenia się przez całe życie Polska rozpoczęła prace nad stworzeniem Polskiej Ramy Kwalifikacji. Nad całością tych prac czuwał Międzyresortowy Zespół do spraw uczenia się przez całe życie w tym Krajowych Ram Kwalifikacji.

Na podstawie zarządzenia Prezesa Rady Ministrów z 12 maja 2016 r. został utworzony Międzyresortowy Zespół do spraw uczenia się przez całe życie i Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji. W jego skład wchodzi jedenastu ministrów resortowych, a ponadto minister w Kancelarii Premiera. Zespołowi przewodniczy Minister Edukacji Narodowej.

Zespół monitoruje proces wdrażania oraz funkcjonowania Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji, który ma być spójny z założeniami, na których oparte są ramy kwalifikacji w krajach Unii Europejskiej.

Dlaczego warto uczyć się przez całe życie? Zapraszamy do Centrum Informacji o ZSK.

 

Zintegrowana Strategia Umiejętności

25 stycznia 2019 roku, uchwałą nr 12/2019, Rada Ministrów przyjęła dokument Zintegrowana Strategia Umiejętności 2030 (część ogólna) Zintegrowana Strategia Umiejętności 2030 (część ogólna) została opracowana w wyniku szerokich konsultacji, z uwzględnieniem: wymogów wynikających z Umowy Partnerstwa, dokumentu strategicznego Perspektywa uczenia się przez całe życie, dokumentacji OECD Skills Strategy oraz założeń Nowego Europejskiego Programu na rzecz Umiejętności.

Załączniki:

1. Dokument strategiczny „Perspektywa uczenia się przez całe życie”
2. Zintegrowana Strategia Umiejętności 2030 (Część Ogólna)
3. Zintegrowana Strategia Umiejętności 2030 (Część Szczegółowa)
4. Skład Międzyresortowego Zespołu do spraw uczenia się przez całe życie i Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji (instytucjonalny) 
5. Zadania Międzyresortowego Zespołu do spraw uczenia się przez całe życie i Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji

Rada Interesariuszy to organ doradczy Ministra Edukacji Narodowej jako koordynatora ZSK. Są w niej przedstawiciele: organizacji społeczno-gospodarczych, samorządu terytorialnego, Rady Programowej do spraw kompetencji oraz ministra koordynatora systemu.

Włączenie do współpracy partnerów społecznych jest konieczne dla prawidłowego funkcjonowania i rozwoju ZSK. Dlatego ustawodawca zdecydował się na powołanie  Rady Interesariuszy, która ma wspierać ministra koordynatora ZSK w zapewnianiu spójności i porównywalności rozwiązań funkcjonujących w ramach ZSK.W skład Rady Interesariuszy wchodzą przedstawiciele:

• partnerów społeczno-gospodarczych: pracodawców, pracowników, środowisk związanych z edukacją, środowisk naukowych i zawodowych, rynkiem szkoleń oraz osób uczących się
• samorządu terytorialnego
• administracji centralnej

Kadencja członka Rady trwa cztery lata (może zostać przedłużona tylko raz). Koniec kadencji połowy członków Rady następuje co dwa lata.

Zadania Rady Interesariuszy: 

• Wspieranie ministra koordynatora Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji w zapewnianiu spójności i porównywalności funkcjonujących w ramach Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji rozwiązań oraz w ukierunkowywaniu rozwoju Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji.
• Monitorowanie funkcjonowania Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji oraz analiza i wymiana doświadczeń w tym zakresie.
• Opiniowanie założeń i projektów aktów prawnych w obszarze Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji.
• Występowanie do ministra koordynatora Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji oraz do ministrów właściwych z pytaniami dotyczącymi funkcjonowania kwalifikacji w Zintegrowanym Systemie Kwalifikacji oraz propozycjami usprawnień w zakresie rozwiązań systemowych dotyczących Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji.
• Wyrażanie opinii na temat rekomendacji ekspertów w sprawie przypisania poziomu PRK do kwalifikacji.
• Wyrażanie opinii o celowości włączenia sektorowych ram kwalifikacji do Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji oraz jej zgodności z Polską Ramą Kwalifikacji.
  
  
  Rada Interesariuszy ZSK została powołana zarządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 13 lipca 2016 r.

1. Zarządzenie Ministra Edukacji Narodowej powołujące Radę Interesariuszy [Pobierz]

2. Zarządzenie nr 36 Ministra Edukacji Narodowej z dnia 19 września 2018 r. w sprawie powołania członków Rady Interesariuszy Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji na kadencję w latach 2018-2022 (z późn. zm.) [Pobierz]

• Zarządzenie nr 16 Ministra Edukacji i Nauki z dnia 16 maja 2019 r. zmieniające zarządzenie w sprawie powołania członków Rady Interesariuszy Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji na kadencję w latach 2018–2022 [Pobierz]
• Zarządzenie nr 23 Ministra Edukacji i Nauki z dnia 6 sierpnia 2020 r. zmieniające zarządzenie w sprawie powołania członków Rady Interesariuszy Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji na kadencję w latach 2018–2022 [Pobierz]
• Zarządzenie Ministra Edukacji i Nauki  z dnia 6 maja 2021 r. zmieniające zarządzenie w sprawie powołania członków Rady Interesariuszy Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji na kadencję w latach 2018–2022 [Pobierz]
• Zarządzenie Ministra Edukacji i Nauki  z dnia 25 lutego 2022 r. zmieniające zarządzenie w sprawie powołania członków Rady Interesariuszy Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji na kadencję w latach 2018–2022 [Pobierz]

3. Zarządzenie nr 24 Ministra Edukacji Narodowej z dnia 6 sierpnia 2020 r. w sprawie powołania członków Rady Interesariuszy Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji na kadencję w latach 2020-2024 (z późn. zm.) (zmiany w roku) [Pobierz]

• Zarządzenie Ministra Edukacji i Nauki z dnia 27 listopada 2020 r. zmieniające zarządzenie w sprawie powołania członków Rady Interesariuszy Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji na kadencję w latach 2020–2024 [Pobierz]
• Zarządzenie Ministra Edukacji i Nauki z dnia 6 maja 2021 r. zmieniające zarządzenie w sprawie powołania członków Rady Interesariuszy Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji na kadencję w latach 2020–2024 [Pobierz]

4. Zarządzenie Ministra Edukacji i Nauki z dnia 3 października 2022 r. w sprawie powołania członków Rady Interesariuszy Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji na kadencję w latach 2022-2026  [Pobierz]

Uchwały Rady Interesariuszy Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji

Polska Rama Kwalifikacji (PRK) krajowa ramowa struktura kwalifikacji, podzielona na osiem poziomów. Odpowiada ona poziomom europejskich ram kwalifikacji. Została opisana za pomocą tzw. efektów uczenia się, ujętych w kategoriach wiedzy, umiejętności i kompetencji społecznych. Dawniej nazywano ją Krajowymi Ramami Kwalifikacji. Polska Rama Kwalifikacji (PRK), podobnie jak Europejska Rama Kwalifikacji (ERK) to europejska ramowa struktura kwalifikacji, podzielona na osiem poziomów. Stanowi wspólny układ odniesienia dla ram kwalifikacji w poszczególnych krajach i umożliwia porównywanie kwalifikacji między nimi.Europejska Rama Kwalifikacji to ośmiopoziomowa ramowa struktura, która wskazuje, jak powinny być opisywane kwalifikacje. Każdy poziom jest zdefiniowany za pomocą ogólnych stwierdzeń charakteryzujących wymagania w zakresie wiedzy, umiejętności i kompetencji społecznych, które muszą spełniać osoby posiadające kwalifikacje danego poziomu. Unikatowym rozwiązaniem zastosowanym w Polsce jest wprowadzenie, obok charakterystyk pierwszego stopnia (uniwersalnych), charakterystyk drugiego stopnia (szczegółowych). Charakterystyki uniwersalne i szczegółowe stanowią spójną całość. Należy czytać je łącznie, by w pełni zrozumieć specyfikę poszczególnych poziomów.